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              漣水法院召開青年干警“攀登者” 推進計劃推進會
              發布日期: 2022-03-16 10:18:50 來源: 江蘇經濟報

              為進一步發揮青年干警在審判業務、隊伍建設等工作中的作用,近日,漣水法院召開青年干警“攀登者”培育計劃推進會。該院黨組副書記、副院長王士貴通報了2021年度該院青年干警“攀登者”“前行者”考核任務完成情況,并下達2022年度考核任務;黨組成員、政治部主任孫兆斌對《2022年度青年干警“攀登者”推進計劃》中的10項措施逐一說明;新晉團隊兩名代表作交流發言。

              該院黨組書記、院長劉洋對如何做一名優秀的“攀登者”“前行者”團隊成員提出六點要求:一是要做既能珍惜機會又能抓住機會的“攀登者”“前行者”,凡事以“努力”為第一要素,珍惜每一個自我鍛煉的機會,努力培養多方面能力,不斷豐富經歷、增強實力,用每一個機會去證明自己;二是要做既有情懷又有胸懷的“攀登者”“前行者”,對正在做的事要培養“情懷”,懂熱愛,體會干一行愛一行的樂趣,進一步增強歸屬感和榮譽感,要客觀看待人與事,正確看待工作中的褒貶和批評,進一步提升自我境界,要做有“大智慧”的“明白人”;三是要做既肯學習又善學習的“攀登者”“前行者”,樹立“學習伴一生”的良好理念,摒棄“快餐式”學習方式,進一步增強學習專注力,通過不斷深入學習與思考,提升專業技能、把握事物規律和人生的本質;四是要做既敢于創新又善于創新的“攀登者”“前行者”,對待工作不要因循守舊,創新是解決問題的一種辦法,要善于從實際出發,用好“創新”這一爭先利器;五是要做注重主觀、少講客觀的“攀登者”“前行者”,要進一步嚴格要求自己,遇到問題多從主觀方面尋找原因,堅信“辦法總比問題多”;六是要做既有光芒又有鋒芒的“攀登者”“前行者”,不斷增強自身優勢與強項的同時,絕不放棄原則與底線,摒棄“老好人”思想,進一步完善自我人格,不做只講業績、不講原則的人。(左 晟)

              標簽: 學習專注力 審判業務 青年干警 考核任務

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